Colaboraciones con el entorno académico

Colaboraciones con el entorno académico

Una de las grandes apuestas de la Compañía se materializa en el apoyo a la formación y al ámbito educativo, como parte integrante del soporte a las iniciativas STEM (Science, Technology, Engineering and Maths). Con la finalidad de contribuir al futuro de la sociedad, Dow apuesta por la formación como base para el crecimiento de los jóvenes, teniendo por filosofía la de incentivar y patrocinar proyectos de educación e innovación en todo el mundo. La Compañía se compromete con la formación de nuevos profesionales a través de una serie de colaboraciones con el ámbito académico:

Universidad Rovira i Virgili (URV) de Tarragona

La URV es reconocida como una Universidad Estratégica por The Dow Chemical Company en la región de Europa, Oriente Medio, África e India (EMEAI) por su proximidad al Complejo Industrial de Tarragona, su colaboración histórica con Dow y su excelente programa y reputación en materia de ciencia, tecnología e innovación.

 

 

  • Otro de los grandes proyectos de colaboración directa con esta universidad es la Cátedra DOW/URV de Desarrollo Sostenible, creada por Dow Chemical Ibérica y la Universidad Rovira i Virgili en 2005. La Cátedra nació con el objetivo prioritario de ampliar el conocimiento y la sensibilización de la sociedad hacia la sostenibilidad y los comportamientos responsables a través de actividades dirigidas a cuatro ámbitos principales: formación, investigación, transferencia de conocimiento y divulgación. Para más información sobre la Cátedra Dow/URV haz clic en: http://www.urv.cat/es/sociedad-empresa/catedras/desarrollo-sostenible/

     

  • Asimismo, la Compañía entrega cada año los Premios Dow que valoran los méritos académicos y humanos, así como los proyectos profesionales y de investigación realizados por los alumnos que terminan el Máster de Ingeniería Química en la URV.

     

  • Otra de las colaboraciones destacadas con la URV es la entrega de los “Sustainability & Solutionism Awards”, una iniciativa que nace en 2014 para incentivar la creatividad y el trabajo en equipo en favor de la aportación de soluciones tecnológicas y factibles a los retos que se plantean en la sociedad. Estos premios están dirigidos a los alumnos del último curso de grado y los proyectos presentados deben estar enfocados en abordar un problema real o una mejora necesaria existente, para la que se debe buscar una solución innovadora, creativa y viable. Así, mediante el trabajo realizado en equipos, los alumnos ponen en práctica sus conocimientos técnicos, metodológicos y habilidades para resolver las cuestiones planteadas.

     

  • Desde 1988 Dow y ETSEQ (Escuela Técnica Superior de Ingeniería Química de la URV) organizan, bajo el amparo de la Cátedra DOW/URV, cursos formativos Dow-ETSEQ cuyo objetivo es complementar los conocimientos de los futuros profesionales de este ámbito. Las temáticas escogidas son transversales y abordan aspectos tecnológicos, pasando por contenidos relacionados con la seguridad, el medio ambiente y el desarrollo sostenible, seminarios de sistemas de gestión y de calidad o talleres para el desarrollo de competencias sociales, tales como el trabajo en equipo o las habilidades de comunicación.

     

  • Además, Dow y la URV también reconocen el trabajo en equipo mediante el programa de liderazgo “Team & Coach”, dirigido a alumnos de 1º y 4º curso de los grados de Ingeniería Química y de Ingeniería Agroalimentaria. El propósito del programa es desarrollar las denominadas competencias sociales (“soft”), así como la experiencia en el campo de la gestión, preparando a los estudiantes para entender y ejercer roles de liderazgo, mejorar sus habilidades de comunicación interpersonal y de trabajo en equipo, a la par que potenciar su versatilidad, iniciativa, gestión del cambio, creatividad, innovación y la capacidad de aprendizaje. Este programa busca que los alumnos participantes adquieran un perfil profesional altamente efectivo, en el cual la competencia técnica, la capacidad de gestión y la aptitud de liderazgo se combinen a partes iguales para formar los “ingenieros integrales” del futuro.

     

  • La Compañía también patrocina la Jornada de Puertas Abiertas Girls Day que organiza la URV con motivo del Observatorio de Igualdad de Género. El objetivo de estas jornadas es, por una parte, promover el estudio de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas, conocidas como STEM careers, y, por otro lado, incrementar y visibilizar la participación de las mujeres en las mismas.

Universitat Politècnica de Catalunya (UPC)

Dow mantiene un acuerdo con la Escola Tècnica Superior d’Enginyeria Industrial de Barcelona (ETSEIB), de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC), como resultado de la identificación de la UPC como Universidad Estratégica para Dow en el ámbito europeo, especialmente en el área de la Investigación y Desarrollo. Dicho acuerdo contempla el patrocinio de los Premios a los Mejores Estudiantes del Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales (GETI), la impartición de seminarios extracurriculares, la participación en el Fórum Ocupacional y la identificación de proyectos conjuntos de colaboración en materia de I+D+i. Para más información, haz clic aquí.

Institut Químic de Sarrià (Universitat Ramon Llull)

La Compañía es miembro de la Fundación de Empresas del Institut Químic de Sarrià (IQS), con quien colabora en la impartición de conferencias y seminarios sobre Sostenibilidad y en la participación en el Fórum de Empresas IQS.

Formación Profesional de Alternancia Dual

Dow está adherida a la Alianza para la Formación Profesional Dual, una red estatal de empresas, centros e instituciones comprometidas con el desarrollo de la FP Dual en España, que apuesta por un nuevo sistema de aprendizaje más productivo tanto para los alumnos como para las empresas. La iniciativa está promovida por la Fundación Bertelsmann junto con la Fundación Princesa de Girona, la Cámara de Comercio de España y la CEOE y tiene como principal objetivo mejorar la empleabilidad de los jóvenes españoles al mismo tiempo que las empresas obtienen profesionales con una formación más acorde a sus necesidades. Por ello, desarrolla programas de FP Dual mediante un proceso de formación teórica seguido por un periodo de prácticas en las instalaciones de Dow con el IES Comte de Rius y el IES Pere Martell. La Formación Profesional Dual del IES Comte de Rius está dirigida a alumnos que cursan los Grados Superiores de Química Industrial, de Análisis y Control de Calidad y de Automatización y Robótica, enfocados a potenciar la inserción laboral en los ámbitos de la química y mantenimiento, mientras que la del IES Pere Martell está dirigida a los alumnos que cursan el Ciclos Formativo de Grado Superior en Mecatrónica Industrial orientados a facilitar su inserción laboral en las tecnologías de Mantenimiento. Para más información, haga clic aquí

Colaboración con el IESE

IESE Business School inició su colaboración con Dow en 2010 y es una de las tres Escuelas de Negocios estratégicas, junto con INSEAD (Francia) e IMD (Suiza), que conforman el programa de Dow “EMEA MBA General Management”. Bajo este programa, la Compañía selecciona a estudiantes con un perfil internacional que ya hayan vivido experiencias profesionales relevantes.

Para saber más información, haz clic aquí.

Descubre además cómo han sido las experiencias de nuestros empleados en la Compañía haciendo clic aquí.