Cultura

Cultura

En Dow, creemos que conectando química e innovación podemos generar nuevas formas de afrontar desafíos y de satisfacer las expectativas de nuestros clientes. Lo que nos distingue es dar un paso más hacia el desarrollo siendo socialmente responsables. Creemos en el valor de cada uno de nuestros empleados y sus diferentes experiencias, trayectorias y perspectivas. Creemos en el poder de la diversidad. Nos esforzamos cada día para crear una cultura que impulse la innovación, la responsabilidad y la diversidad.

Ética

La política de Dow aboga no sólo por cumplir las leyes, sino por tener y promover unos principios sólidos y ser socialmente responsable en todas las prácticas empresariales. Así, fomenta que los empleados aprendan y respeten todas las políticas de la empresa y leyes aplicables a las responsabilidades de su trabajo.

Calidad

El sistema de gestión de calidad de Dow, elaborado y aprobado por la dirección de la empresa, garantiza que los clientes reciban productos y servicios de calidad, fiables e íntegros que, además, satisfagan sus necesidades y requisitos. El sistema exige el cumplimiento estricto de las especificaciones, así como de los requisitos reguladores y de calidad.

Diversidad e inclusión

La diversidad y la inclusión son inherentes a nuestro entorno de trabajo.Valoramos las diferentes experiencias, trayectorias y perspectivas de nuestros empleados y partimos de dichas diferencias para estimular la innovación. Nos enorgullecemos de nuestra plantilla laboral, dinámica, diversa y con talento; y contribuimos a su crecimiento y desarrollo a nivel global.